就業規則の新規作成、改定の支援を行ないます。
 
人事労務に関する様々な相談に対応します。
 
年度更新や、算定基礎をスポット手続きとして代行します。
 
毎月の給与計算・賞与計算の代行を行ないます。
 
社会保険事務の手続き代行や、社会保険事務の手続きに関する相談対応を行ないます。
 
助成金の申請の支援や、役所への手続きを代行します。
 
すでに運用している人事評価制度の見直しを行ないます。
 
人事評価制度のない企業の方向けに制度の導入から支援します。
 
すでに運用している退職金制度の見直しを行ないます。
 
公的年金の相談や、手続きの代行を行ないます。
   

お知らせ
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ご挨拶
ご挨拶

ホームページをご覧いただきまして、ありがとうございます。 私たちブルーローズ社会保険労務士事務所は愛知県・名古屋市を中心に企業のお手伝いをさせていただいています。
ブルーローズ社会保険労務士事務所が一番大切にしていることは
【基本方針】
1.Cool Head「専門職業人として、常に知識と技能の研鑽を図り顧客満足度の向上を目指します。」
2.Warm Heart「トラブルの発生する前に予防的観点から最善の対応策を提案するとともに、問題解決にあたっては当事者の立場に立って誠実な対応を心がけます。」
3.Clean Hand「法令を遵守し、高い職業倫理観に基づいた行動をとります。」
です。
人事労務相談、助成金、給与計算でお悩みの方はブルーローズ社会保険労務士事務所におまかせください。

医療福祉業界ピックアップニュース
医療福祉業界ピックアップニュース

令和5年度の厚生労働省税制改正要望/医療・福祉編2022/09/29
今年度の最低賃金、30〜33円の引上げ2022/09/22
処遇改善加算の第3弾、10月にスタート2022/09/15
総合確保方針、年内に取りまとめへ2022/09/08
オンライン資格確認導入の原則義務化に対する議論2022/09/01

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医療経営情報
医療経営情報

   
 今年7月に発表された調査結果から、2022年の医療機関等の賃金改定状況をみていきます。>> 本文へ

福祉経営情報
福祉経営情報

   
 福祉施設等における教育訓練の実施状況などをみていきます。>> 本文へ

医療福祉の労務情報
医療福祉の労務情報

   
 人事労務に関する情報をQ&A形式でご紹介いたします。今回は、診療時間の変更による人材不足の解消についての相談です。>> 本文へ

医療機関・福祉施設向け書式集
医療機関・福祉施設向け書式集

| 採用 | 退職・解雇 | 労働時間・勤怠 | その他 |
秘密保持に関する誓約書
個人情報保護法の施行等により、個人情報を中心とした情報管理の重要性が増しています。この書式では医療機関・福祉施設の機密情報の管理に関するルールとその漏洩時における損害賠償の可能性について認識させた上で、職員本人の個人情報管理に関する同意を得るような書式となっています。事業主としては職員に一読させ、内容を理解させた上で、本人の署名、捺印を取りましょう。
shoshiki007.docx  shoshiki007.pdf

医療機関・福祉施設向け人事労務リーフレット集
医療機関・福祉施設向け人事労務リーフレット集

リーフレット集へ
育児休業等期間中における社会保険料の免除要件が改正されます。
2022年10月から改正される、育児休業等期間中の保険料の免除要件(月額保険料・賞与保険料)について、届け出の際の留意点も含めて事業主へ周知するリーフレット
重要度:★★★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2022年6月
nlb1530.pdf

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ブルーローズ社会保険労務士事務所

〒460-0002
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